@屠龙的胭脂井:这次教培行业的洗牌,让我最深的体验就是,基层普通人的信息延迟有多大。。。。
某大资本,一月估计就听到风声了,把好未来股票拉高出货了。
本行业内的大中老板高管们,三四月知道大概消息。但谁都不能说,文件还没下来。。。。
文件下来之后,7 月份我在微博科普,基层家长和老师,还幻想能苟住。
到了 9 月,头两个星期,我以前的一个下属,还一脸单纯的跟我说,“我们换了某某新领导,要业务调整”(以前他们的领导我认识,人很好)。。。。
我说,你咋那么傻啊,这能是业务调整吗?这新领导明显是裁员去的。
你那个老领导,性格太好,下不去手,这一看就是上头派去一个人,代他裁员。。。。
我说我用膝盖想,都知道是咋回事。
她还不信。结果那个新领导,到了之后,每天就坐在办公室写名单,裁员。。。。
没过三天,这个前同事就被裁了。。。。
又给我打电话,我说:“赶快走。现在被裁是好事,过两个星期,连补偿都没有”。。。。
现在没过两个星期,网上就有信息了,新裁员很难拿到补偿 [允悲][跪了][跪了][跪了]。。。。
从大资本,到普通教师明白咋回事,信息延迟了半年 [允悲][跪了]。。。
如若转载,请注明出处:https://www.zhangzs.com/416484.html