很多人根本没意识到996到底有多苦？

@孙白发：很多人根本没意识到996到底有多苦？

每天12小时工作，2小时在路上，8小时睡眠，也就是说自由支配时间不到2小时。

你在家楼下的车里抽根烟，放松一下精神摆脱一下工作压力，调整个心态方便回家，15分钟过去了，今天的自由时间的八分之一就这样没了。做做运动，慢跑半小时，四分之一又没了。你要住个高层，电梯来回一趟，二十分之一就又没了。你只能把所有家务留给周日一天，家政与洗衣机同忙，应酬共交际一色。你完全活成了工作机器人，而且是紧绷的，稍微放空下自己溜个号，对不起，24小时不够你用了，你完全丧失了自己。

这还是一个人的生活，已经满满当当了，如果是两个人，交集以外各有各的琐碎事务，再有个孩子，你的时间满到连自己和家人生病的容错都没有。

再说，说9点下班，有几个9点就能准时走的？又有几个不是要求24小时开机待命的，半夜客户喝完酒来个电话提意见，有几个敢嘴上不笑嘻嘻的？你记住，996模式下，你没有回笼觉时间，也没有补觉时间，你的动态时间只有那两个小时再扣去杂七杂八。谁能保证996以外的时间绝对不会有工作呢？

其实说这么多，只是我尝过996（还有827）的苦，我现在是一个自由职业者，看上去996对我没什么影响，但是说到底其实996和每个人息息相关:
如果有的行业996了，那么为了时间同步，你的行业不久以后也会996。
如果在时间上压迫你到996了，必然以后从其他待遇上也能克扣你。
现在有奖金996，就是温水煮青蛙。等以后996大一统时候取消奖金，你也就只能忍气吞声的996，因为辞职了面临所有单位也都是无补偿无奖金的996了。

反正，我不能接受日常996变成合法合理的存在。

看了几万条评论，说到底，也没有一个能充分解决996作为行业常态的办法。不知道该设置怎样的相互约束条件，不知道该怎么合理维权，不知道非996常态如何监督与执行，不知道怎么才能打破行业潜规则但是不被行业封杀。。。。。。但是咱不能不骂，不能任由996发展下去，起码心里要知道996是错的。